匠心傳誨啟新智 檢修共筑安全基
打印——記一次老員工帶新員工實(shí)踐之旅? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ??
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提到鹿鳴礦業(yè)選礦廠(chǎng)電修車(chē)間時(shí)，大家評價(jià)為檢修戰線(xiàn)上的“電氣醫療隊”，負責維護電氣設備的安全與平穩運行。車(chē)間員工平均年齡39歲，技師級電工、高級電工占比21%，敢想敢干是他們的專(zhuān)業(yè)“銘牌”。在四季度檢修工作中，組建了一支由張亮、顏健等老員工與劉永丹、張永奇等新員工組成的電氣設備維修小組，他們共同承擔著(zhù)關(guān)鍵的檢修任務(wù)，以專(zhuān)業(yè)的技能和嚴謹的態(tài)度，書(shū)寫(xiě)了一段關(guān)于成長(cháng)與奉獻的故事。
老員工：技藝的傳承者
作為檢修隊伍的中堅力量，老員工們憑借多年積累的經(jīng)驗和精湛的技術(shù)，在每一次挑戰中都發(fā)揮著(zhù)“定海神針”般的關(guān)鍵作用。特別是在渣漿泵高壓變頻器功率單元更換電容的任務(wù)中，張亮、顏健等老師傅不僅展示了嫻熟的操作技能，更是將高壓變頻器和功率單元的相關(guān)知
識娓娓道來(lái)，為在場(chǎng)的年輕同事提供了一場(chǎng)生動(dòng)的現場(chǎng)教學(xué)。他們詳細講解了高壓變頻器的工作原理，從輸入電源到輸出電壓的調節，再到功率單元的分配與協(xié)同工作，每一個(gè)環(huán)節都剖析的清晰明了?！安粌H要注重操作的規范性，更要在細節上精益求精?！边@是張亮常說(shuō)的話(huà)，從電容的拆卸到新電容的安裝再到高壓變頻器試機，他們都力求做到最好，確保每一個(gè)步驟都符合標準，每一個(gè)細節都處理得恰到好處。
新員工：學(xué)習的探索者
對于張永奇、劉永丹等新員工來(lái)說(shuō)，電氣設備的檢修工作是一個(gè)極為寶貴的學(xué)習與實(shí)踐契機。檢修開(kāi)始，他們的首要任務(wù)是更換干燥機的電抗器，并診斷及解決3#干燥機電控柜發(fā)出的異響。他們首先細致觀(guān)察了電抗器的拆裝，認真聽(tīng)取老師傅對每一步操作的講解。隨著(zhù)學(xué)習的推進(jìn)，他們逐漸從旁觀(guān)者轉變?yōu)榉e極參與者，在老師傅指導下小心協(xié)助完成了電抗器的更換，并親自參與了電控柜異響的排查與解決。在檢修工作結束后，張永奇感慨地說(shuō)：“這次檢修工作讓我受益匪淺。我不僅學(xué)到了很多實(shí)際操作技能，還深刻體會(huì )到了理論知識與實(shí)踐相結合的重要性。我相信，在未來(lái)的工作中，我會(huì )更加努力地學(xué)習和實(shí)踐，不斷提升自己的專(zhuān)業(yè)素養?！?/span>
在檢修過(guò)程中，無(wú)論是面對突如其來(lái)的技術(shù)難題，還是長(cháng)時(shí)間高強度的工作，團隊成員之間都展現出了極高的默契與協(xié)作精神。這次檢修不僅是一次對電氣設備維護的實(shí)戰演練，更是一次企業(yè)文化與技藝傳承的深刻體現。老員工們以自身經(jīng)驗和技能為“課本”，傳授好的工作方法、精湛的業(yè)務(wù)技能;新員工尊師重教，認真學(xué)習，努力完成培養目標。這種“傳幫帶”的模式，不僅促進(jìn)了個(gè)人成長(cháng)，更推動(dòng)了整個(gè)團隊乃至企業(yè)的不斷進(jìn)步。（選礦廠(chǎng) ?郝寧波）
